victoria laboral en "Distribuciones del Pozo" en S

[Bigote de Gamba]

(publicado en El Argumento, fancin del Ateneo Argumentando, Salamanca)

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CONFLICTO EN “DISTRIBUCIONES PUBLICITARIAS DEL POZO”.

En las fechas navideñas en las que el trabajo se multiplica en nuestra empresa, l@s trabajador@s estábamos muy cansados de trabajar cada día como mínimo una hora más de lo que se nos pagaba. Hablando entre nosotros, muchos decidimos negarnos a seguir sufriendo los abusos de la empresa. Finalmente de hablarlo varios días apostamos por cumplir a rajatabla el tiempo de trabajo que ponía en el contrato, cosa que pondría en serios aprietos al patrón, ya que para cumplir los plazos de reparto de la publicidad se valía de las horas extra que nos robaba cada día. Y también porque hacerlo no precisa de ningún trámite legal (como por ejemplo la huelga, que hay que anunciarla con quince días de antelación para que sea legal).

El lunes 27 de Diciembre los trabajadores con contrato de dos horas y media en la empresa, le dijimos al encargado de Salamanca en la empresa que no íbamos a trabajar un minuto mas de lo que ponía en nuestro contrato, (aproximadamente solemos salir del trabajo media hora mas tarde). Afortunadamente el patrón no decidió despedirnos, sino que viendo que éramos mayoría en la plantilla no le quedó mas remedio que ceder el mismo día, ante lo cual decidimos no llevar adelante nuestra medida de presión y terminar la zona que teníamos asignada a la hora que fuese confiando en su palabra.
La victoria mas importante es la subida en el contrato del tiempo de trabajo en media hora más, con la correspondiente subida salarial. También nos han hecho indefinidos (antes teníamos un contrato por obra), un logro conseguido por los compañeros de León de la empresa.

Esta lucha me parece que ha demostrado que no hace falta ningún sindicato “mayoritario” que te gestione el conflicto, que las cosas salen bien cuando las hacen los propios trabajadores. Y que solo hace falta la unión de los y las compañeras, y tomar la decisión de plantarse ante el patrón. Las decisiones las hemos tomado siempre reunidos, entre tod@s, sin dejar que nadie nos hiciera el trabajo y manejara, únicamente con la asesoría laboral del sindicato CNT (al que agradezco su apoyo y ayuda).

Mi opinión es que este conflicto ha demostrado que sí puede plantarse uno y decir NO a ese jefe que te roba cada día en el curro. ¿Quién hace el trabajo? Nosotros. Sin nosotros no hay nada, si no trabajamos todo se paraliza y el patrón deja de engordar sus cuentas. Y nosotros lo hemos logrado mediante la acción directa nuestra, sin ningún sindicato que nos maneje para sus intereses como muchas veces pasa.

Y ahora cambiando de tema quería decir algo a los vecinos y vecinas que todos los días nos echan la bronca por entrar en sus portales a buzonear la publicidad.

1- NO NOS DEJAN DEJAR LA PUBLICIDAD EN LOS CESTOS DE FUERA, y no nos gusta que nos griten como si tuviéramos la culpa de que nos obliguen a meterla en los buzones si la cesta está fuera
2- Si la cesta está DENTRO, no buzoneamos la publicidad y la dejamos en el cesto (salvo si el papel es de tamaño pequeño). Así que si su comunidad de vecinos va a poner una cesta en su portal pónganla dentro y se ahorrarán encontrar el buzón lleno de publicidad.
3- Si por lo que sea no quiere poner una cesta, cualquier repisa donde quepan los papeles valdrá para que depositemos la publicidad, SIEMPRE que tenga un cartel que lo deje claro.
4- Si usted no tiene cesta ni repisa, la solución es fácil, ponga una pegatina o un papel en su buzón, en el que SE VEA CLARO que no desea correo comercial, y nosotros no le buzonearemos.


NOTA: Estos consejos solo son válidos para la empresa Del Pozo. Los trabajadores de la otra empresa de reparto publicitario de Salamanca, Publical, buzonean algunas publicidades y otras las dejan en cesta, fuera también, pero no conozco sus normas lo suficiente como para ponerlas aquí. En cualquier caso según nos han contado también están bastante explotados.