Re: Interesante debate sobre sindicalismo revolucionario
Publicado: 30 Dic 2016, 12:23
A ver. Eso deriva de acuerdos del año 78, 79 y siguientes, y de sentencias judiciales de esos años que desde la Transición dicen que la CNT o USO tienen el mismo derecho que cualquiera a usar esos inmuebles. Será contradictorio, o no. Y a mí me da exactamente igual. CNT decidió hace décadas reclamar el usufructo de esos locales, que yo sepa son muy pocos poquísimos locales de ese tipo en nuestras manos, y que se haga en ese caso, no abre la puerta a que se meta uno a gestionar, por ejemplo, la Formación Ocupacional, pozo de –en resumen– infame corrupción. La gente no es tonta, percibe el timo.Mariano escribió:Otra contradicción muy gorda en la que caemos. Decimos que estamos en contra de las subvenciones, pero utilizamos locales de Patrimonio Sindical Acumulado (PSA), que son cedidos por el Estado (independiente de que sean consolidando una ocupación).
Por mis muertos te juro que yo no me metería a trabajar para CNT. Nunca. Jamás. Los cenetistas son patrones ingratos, unos hijos de jincalaperra, metiches, tiquismiquis, majaderos. Es sin cobrar, y te están mirando con lupa, con que trabajando por un sueldo... Para mí sería insoportable. Vuelvo a decirlo: si un sindicato cualquiera, decide contratar a un sicólogo para hacer un grupo de terapia para mujeres maltratadas, por ejemplo, a mí me parece estupendo. Se hace la reunión y al final se pasa el cesto, como en misa, para sacar para galletas y café. Si hay un conflicto gordo y se decide poner a un fulanito a llevar el tema pagándole las dietas porque no se da abasto, por mí bien. Tiene que haber una necesidad, y entonces se cubre si se puede.Mariano escribió:...tratar de conseguir alguna liberación de algún compañero. Con todos los mecanismos de control que se quieran poner, y delimitando claramente cuáles son las tareas del compañero
Porque lo que veo en otros sindicatos, es que primero hay alguien que dice que hay que hace falta liberar a quien sea para que trabaje en esto o en lo otro, y se acaba liberando precisamente al que lo propone. Muy llamativo. Y luego está el incumplimiento de tareas, que también he visto como algún esforzado militante acaba montando un despacho propio y dedicándose a lo suyo. En plan sarcástico, he dicho muchas veces, que con el Materialismo Dialéctico muchos marxistas encontraron, más que un modo de explicar y transformar la sociedad, un modo de estirar y ganarse la vida. Con el sindicalismo, o con la legión de trabajadores sociales que hay metidos en fundaciones y ONGs, pasa otro tanto.
Ojalá supiera explicarme. Pero no lo sé explicar. A ver. Actualmente las organizaciones forma pirámides en las que cada comité va acumulando más capacidad de decisión. En CNT hay una obsesión porque los comités no decidan nada y solo lleven a cabo el mandato de la asamblea. Para mí un comité debería ser un grupo de personas con capacidad para decidir en su ámbito, lo mismo que yo decido en el mío. A mí no me importa que el comité decida lo que sea, si con ello me ahorra dos horas de discusiones. Pero quiero que mis propias decisiones se sitúen al mismo nivel y nadie venga a cuestionarlas. Ellos deciden, yo decido, todos decidimos cosas. Todos representamos al sindicato y el sindicato somos todos, y eso no es una pirámide, si no una esfera en la que todos nos movemos. Por ejemplo, lo de los exentos. Para mí sería una humillación tener que ir a una asamblea a decir que no tengo para pagar la cuota. Todo dios allí mirando... ¿No puede decidirlo el tesorero sin más?Mariano escribió:Joreg, explicame que es eso de trabajar en red, que no me queda claro.
Porque con el rollo de las asambleas, hay a quien le falta darme un papelito con las instrucciones de lo que tengo que hacer. Por favor, si con la cuestión de los PTF han hecho otra pirámide, solo que orgánica.
En fin, que yo ese tema de las mujeres que dijiste, eso lo firmo yo, lo mismo que intervenir con lo de los precarios, o con los inmigrantes, o buscar salidas a este callejón en el que estamos. Que nosotros habremos fracasado, no te digo que no, ni que sí. Que también hay mucho trabajo hecho. Y a los demás tampoco es que les luzca mucho el pelo, a pesar de tener locales, dinero y liberaciones.